10 loših navika koje mogu biti fatalne

Kreni desno

Svako od nas je svestan da svakodnevno ima dosta loših navika koje loše utiču kako na kvalitet našeg života tako i na posao koji radimo. Toliko smo se saživeli sa tim, da ne razmišljamo o tome koliko bi nam bilo bolje ukoliko bi odustali od bar nekih loših navika. Ukoliko vam predstavlja problem da se rešite loših ili bar – ne tako pohvalnih navika, pronađite motiv u poslu, jer su velike šanse da zbog učestalih negativnih rituala koje praktikujete, rizikujete da izgubite posao, a samim tim i glavni izvor prihoda.

1. Kašnjenje

Trebalo bi da razmislite o svim posledicama kašnjenja. To je nepristojno, sebično, i nevaspitano. Mladim ljudima to još može i da se oprosti, posebno ako koriste gradski saobraćaj itd. Ali, što smo stariji, imamo sve veću odgovornost za upravljanje svojim vremenom. Veoma je važno pokazati drugim ljudima da cenite njihovo vreme.

2. Izvinjavanje za uspeh koji ste postigli
Nikada nemojte da žalite za bilo koji uspeh koji ste postigli. Uvek će biti ljudi koj će vas ogovarati i iza vaših leđa pričati loše stvari o vama . Zapamtite, vi ste naporno radili da bi postigli uspeh, i nije vaša krivica, ako drugi ljudi, koji su imali istu šansu kao i vi, nisu uspeli.

3. Održavanje loše komunikacije sa drugim ljudima

Ovde nisu u pitanju samo romantične veze. Uvek morate voditi računa o tome da vaša komunikacija ne bude uvredljiva za prijatelje, porodicu, ili poslovne saradnike. Isto tako, potrudite se da zaobiđete sve ljude koji predstavljaju smetnju u vašem profesionalnom ili ličnom razvoju. Emocionalni vampiri neće prestati da isisavaju život iz vas. Nemojte čekati da se oni promene, da izađu iz vas, ili da ostvare svoja nedela. Promenite sebe, a ne njih.

4. Živite iznad svojih mogućnosti
Dakle, mnogi ljudi su u minusu jer stalno žive život koji ne mogu da priušte i ne zaslužuju. Živi u smislu očekivanja, a ne realnosti. Nije sramota živeti skromno. Prilagodite svoj životni stil i nećete se nikad osećati loše.

5. Loša e-mail komunikacija 

Ovo može uključivati različite stvari: od toga kako reagujete na e-mailove do toga da ne znate kako ste se našli u određenoj prepisci. Možete delovati arogantno, zbunjeno, nepristojno ili, čak, brbljivo. Ukoliko vam treba previše vremena da proverite ili odgovorite na poruke, to se često shvata kao neprofesionalizam. 

6. Loša neverbalna komunikacija 
Da li rutinski trljate oči? Da li imate slabašan stisak ruke prilikom rukovanja? Da li izbegavate kontakt očima? To sve može biti fatalno za vaš posao, iako vam u prvi mah ne deluje tako. Ljudi moraju da shvate da dela govore više od reči. Većina komunikacije se zasniva na neverbalnim znakovima, zato vodite računa da poslovni partneri neke vaše znakove ne shvate kao neprimerene ili nestručne. 

7. Loša gramatika

Kada čujete neku osobu kako se gramatički nepravilno izražava, koristi sleng ili psovke, odmah pomislite da je neobrazovana. Redovno podsećajte sebe da niste kod kuće ili u društvu prijatelja, stoga pazite na svoj rečnik. 

8. Niste timski igrač

Imate naviku da uvek želite da radite stvari na svoju ruku? Ta navika u kancelariji i kolektivu nije dobrodošla. Iako je samostalnost u nekim situacijama dobra, jer podstiče strog fokus i koncentraciju na projekat, činjenica je da su timski igrači uspešniji u poslu. Ako ne podržavate kolege iz tima kada im je to potrebno, ne možete računati ni na njihovu podršku kasnije, kada vama bude potrebna. 

9. Neefikasnost

Loše navike poput dezorganizacije, previše gubljenja vremena ili priče, uzrokuju neefikasnost kako u životu, tako i na poslu. Ukoliko ste previše pričljivi i zaneseni drugim stvarima, ometate svoje kolege koji vam neće uvek grubo reći da moraju da rade, i da ne mogu da vode sa vama lične razgovore. 

10. Nedostatak manira
Najvažnije stvari su one koje smo naučili još kao mali. Kada zatražite nešto, kažite ’molim’, kada dobijete nešto, kažite ’hvala’, ako ne poznajete nekoga – predstavite se, a ako treba da prekinete nekoga, kažite ’izvinite’. Poštujte ove osnovne manire ponašanja, jer će oni poboljšati vaš odnos sa saradnicima i klijentima. I ono što je takođe važno – ukoliko nemate šta lepo da kažete, nemojte govoriti ništa.